| Extending resource-based theory: considering strategic, ordinary and junk resources V Warnier, X Weppe, X Lecocq Management Decision 51 (7), 1359-1379, 2013 | 193 | 2013 |
| Ressources stratégiques, ressources ordinaires et ressources négatives: Pour une reconnaissance de l’ensemble du spectre des ressources X Weppe, V Warnier, X Lecocq Revue française de gestion, 43-63, 2013 | 70 | 2013 |
| Quand les postulats d’une théorie induisent de mauvaises pratiques: La «théorie des ressources» selon JB Barney 1 X Weppe, V Warnier, X Lecocq, F Fréry Revue française de gestion, 253-268, 2012 | 30 | 2012 |
| Les frontières entre théorie et pratique dans les dispositifs d’enseignement en apprentissage A Dietrich 1, X Weppe 2 revue Management et Avenir, 35-53, 2010 | 22 | 2010 |
| La discipline, dimension oubliée de l’action en contexte extrême? L’exemple des sapeurs-pompiers de Paris A Dietrich, J Riberot, X Weppe Revue française de gestion, 95-110, 2016 | 13 | 2016 |
| Proximité entre humains et non-humains dans la construction de connaissances X Weppe Revue française de gestion, 91-107, 2011 | 13 | 2011 |
| Le crowdsourcing au prisme du travail et de l’emploi: entre innovation et régression D Cazal 1, A Dietrich 2, X Weppe 3 RIMHE: Revue Interdisciplinaire Management, Homme (s) & Entreprise, 68-86, 2016 | 12 | 2016 |
| Réponse à la critique V Warnier, X Weppe, X Lecocq Revue française de gestion, 73-81, 2013 | 10 | 2013 |
| Création de connaissances et coordination: étude des pratiques dans cinq équipes-projets X Weppe thèse de doctorat, IAE de Lille, 2009 | 9 | 2009 |
| Crowdsourcing et GRH: Déni ou réenchantement du travail? A Dietrich, X Weppe Revue française de gestion, 123-139, 2016 | 8 | 2016 |
| Coordination et Création de connaissances: Quelles relations? Analyse par la théorie de l’acteur-réseau X Weppe Communication à la 17 ème Conférence de l’AIMS, du 28, 2008 | 7 | 2008 |
| Création de connaissances et coordination X Weppe Etude des pratiques dans cinq équipes-projets Thèse pour, 2009 | 5 | 2009 |
| Les défis méthodologiques de la connaissance comme pratique: les apports de la théorie de l’acteur-réseau A Dietrich, X Weppe Acte de la conférence AGRH, 2009 | 5 | 2009 |
| Évaluation et valorisation d’une ressource négativement perçue: le cas de l’autiste Asperger V Warnier, X Weppe Management international 23 (4), 136-148, 2019 | 4 | 2019 |
| Le dessin opérationnel à la brigade de sapeurs-pompiers de Paris: l’improbable histoire d’une ressource organisationnelle A Dietrich, J Riberot, X Weppe Annales des Mines-Gérer et comprendre, 3-12, 2018 | 4 | 2018 |
| Pourquoi les émeutiers s’ en prennent-ils aux services publics? D Chabanet, X Weppe Revue francaise d'administration publique 163 (3), 631-644, 2017 | 4 | 2017 |
| Les stratégies d’adaptation des pharmacies d’officine face à la concurrence des «supermarchés du médicament». Le cas de la Belgique D Chabanet, S Coissard, X Weppe Annales des Mines-Gérer et comprendre, 3-15, 2020 | 2 | 2020 |
| Le métier d’enseignant-chercheur au révélateur de la situation de crise X Weppe, Z Le Squeren, X Lecocq Le Libellio d'AEGIS 16 (1), 17-32, 2020 | 2 | 2020 |
| Discipline et confiance: deux dimensions de la compétence organisationnelle. L’exemple de la brigade de sapeurs-pompiers de Paris A Dietrich, J Riberot, X Weppe HAL Post-Print, 2018 | 2 | 2018 |
| Quand l’entreprise remplace des bénévoles par des professionnels histoire de la valorisation et de la dévalorisation du réseau des délégués Camif B Demil, X Weppe* 1 Gérer et comprendre, 66-75, 2012 | 2 | 2012 |
