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| How matching creates value: Cogs and wheels for human capital resources research I Weller, CB Hymer, AJ Nyberg, J Ebert Academy of Management Annals 13 (1), 188-214, 2019 | 109 | 2019 |
| Transformational leadership, high-performance work system consensus, and customer satisfaction I Weller, J Süß, H Evanschitzky, F von Wangenheim Journal of Management 46 (8), 1469-1497, 2020 | 87 | 2020 |
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| Persönlichkeit und Personalforschung. Vorstellung einer Kurzskala zur Messung der „Big Five” I Weller, W Matiaske German Journal of Human Resource Management 23 (3), 258-266, 2009 | 49* | 2009 |
| Rewards for Patents and Inventor Behaviors in Industrial Research and Development MS Giarratana, M Mariani, I Weller Academy of Management Journal 61 (1), 264-292, 2018 | 46 | 2018 |
| Leistungsorientierte Vergütung im öffentlichen Sektor. Ein Test der Motivationsverdrängungsthese W Matiaske, I Weller Journal of Business Economics 78 (1), 35-60, 2008 | 45 | 2008 |
| Referral hire presence implications for referrer turnover and job performance JR Pieper, CO Trevor, I Weller, D Duchon Journal of Management 45 (5), 1858-1888, 2019 | 43 | 2019 |
| Applying Coleman’s Boat in Management Research: Opportunities and Challenges in Bridging Macro and Micro Theory AP Cowen, F Rink, IRP Cuypers, DA Grégoire, I Weller Academy of Management Journal 65 (1), 1-10, 2022 | 42 | 2022 |
| Pay Information Disclosure: Review and Recommendations for Research Spanning the Pay Secrecy–Pay Transparency Continuum M Brown, AJ Nyberg, I Weller, SD Strizver Journal of Management 48 (6), 1661-1694, 2022 | 34 | 2022 |
| Fluktuationsmodelle I Weller Ereignisanalysen mit dem Sozio-oekonomischen Panel. München/Mering: Hampp, 2007 | 33* | 2007 |
| Alliance or acquisition? A mechanisms‐based, policy‐capturing analysis T Mellewigt, A Thomas, I Weller, EJ Zajac Strategic Management Journal 38 (12), 2353-2369, 2017 | 30 | 2017 |
| Leistungsvergütung in öffentlichen Verwaltungen: Erwartungen und erste Erfahrungen. Ergebnisse einer Kommunalbefragung W Matiaske, D Holtmann, I Weller Hampp, 2007 | 25 | 2007 |
| Stuck in the Middle–Eine empirische Untersuchung zu Barrieren im Vorgründungsprozess T Mellewigt, F Schmidt, I Weller Zeitschrift für Betriebswirtschaft, Special Issue 4, 93-115, 2006 | 24 | 2006 |
| Leistungsbeurteilung im öffentlichen Dienst: Zur Validierung des Leistungsbeurteilungs-und-bewertungssystems LBB-SYS D Holtmann, W Matiaske, D Möllenhoff, I Weller Berichte der Werkstatt für Organisations-und Personalforschung eV, 2001 | 24 | 2001 |
| Hat Wissensmanagement eine Zukunft? Stand der Dinge und Ausblick M Meier, I Weller Schmalenbachs Zeitschrift für betriebswirtschaftliche Forschung 64, 114-135, 2012 | 21 | 2012 |
| Downsizing Announcements, Job Security Perceptions, and Worksite Performance G Friebel, M Heinz, I Weller, N Zubanov Workplace Productivity and Management Practices 49, 179-205, 2021 | 17* | 2021 |
Wenzel MatiaskeHelmut-Schmidt-Universität HamburgVerified email at hsu-hh.de
